• Jag hjälper er att behålla era talanger inom ledarskap

Konkurrensen om talanger i dagens arbetsliv är hård. En hög omsättning av nyckelpersoner leder till stora kostnader för organisationen. 

Det mest avgörande är att säkra upp att medarbetarnas kunskaper, färdigheter och erfarenhet stannar kvar inom organisationen. Högt motiverade och engagerade medarbetare stannar i större utsträckning kvar på arbetsplatsen.

Jag erbjuder skräddarsyr coachingprogram (digitalt/fysiskt) utifrån era behov med en personlig utvecklingsplan för varje person. Min roll är att stödja och motivera medarbetarna att följa planen och nå sina mål

• Jag hjälper er att främja och stärka välbefinnandet på arbetsplatsen

Stress och utmaningar har ökat i samhället och även på arbetsplatserna under flera år. Stress kan kopplas till svårigheter att hantera work/life balance, en ökad arbetsbelastning och tidspress bidrar till detta. Hur medarbetare trivs är kärnan i organisationens framgång. 

Jag erbjuder stresshanteringskurser på plats eller online samt även individuella samtal vid behov.